Verder lezen
Hybride werken. Een behoefte, een noodzaak of een uitdaging?!
Hybride werken ontstond als reactie op de groeiende behoefte aan flexibiliteit en technologische vooruitgang. Met de opkomst van digitale tools en de mogelijkheid om overal te werken, werd thuiswerken steeds populairder. De COVID-19-pandemie versnelde deze trend, omdat veel bedrijven noodgedwongen…
Lees het artikel
Leider! Jij bent de bepalende factor in het voorkomen van psychosociaal verzuim
In onze vitaliteitsprogramma's is er veel aandacht voor het verminderen van het psychosociale verzuim, waarbij stress, burn-outs en overbelasting centraal staan. Echter, leiderschap blijft hierbij vaak onderbelicht. Er heerst nog steeds het idee dat stress en burn-outs voornamelijk voortkomen uit…
Lees het artikel
Van hiërarchie naar verbinding bij Aboma
Toen Jeroen startte als directeur bij Aboma trof hij een organisatie vol expertise, maar zonder gezamenlijke richting. Samen met Humind werd gewerkt aan meer verbinding, eigenaarschap en leiderschap. Door te investeren in vertrouwen, duidelijke koers en samenwerking groeide Aboma uit…
Lees het artikel
Benieuwd waar voor jou de grootste ontwikkelkansen liggen?
Plan een gesprekOf bel 06 250 284 54, of mail naar m.voorn@humind.nl