Wat kun je veel leren in 20 jaar tijd.
Hierbij volgt een reeks van persoonlijke en belangrijke inzichten van de afgelopen jaren. We zijn benieuwd of je ze herkent en of je het er mee eens bent.
Team humind
Verder lezen
Samenwerken of samen aan het werk?
Hans is logistiek manager bij een textielgroothandel en geeft leiding aan een divers team met collega's van verschillende generaties. Hij merkt dat de verbinding met de jongere generatie lastig is. Er ontstaan misverstanden, de samenwerking komt onder druk te staan…
Lees het artikel
Persoonlijke ontwikkeling = keuzes maken
Persoonlijke groei is keuzes maken. Groei ontstaat door inzicht te krijgen in wie je bent, welke talenten en kwaliteiten je bezit. Bij welke patronen je baat hebt en welke patronen destructief zijn. Inzicht biedt kans op uitzicht.
Lees het artikel
Uiteindelijk blijft het mensenwerk | Leiderschap bij NRG PALLAS
In een wereld van precisie en techniek blijft één ding centraal staan: de mens. In dit interview vertelt Richard (NRG PALLAS) hoe eigenaarschap en ander gedrag zorgen voor beweging van denken naar doen.
Lees het artikel
Benieuwd waar voor jou de grootste ontwikkelkansen liggen?
Plan een gesprekOf bel 06 250 284 54, of mail naar m.voorn@humind.nl